مطلوب وظائف نظم المعلومات الجغرافية GIS
ملخص الوظيفة
اسم الوظيفة | أخصائي نظم معلومات جغرافية |
اسم المعلن | شركة الريادة المستدامة |
العنوان : الدولة | البحرين |
العنوان : المدينة | المنامة |
نوع الدوام | دوام كامل |
الراتب المتوقع | 860 دينار بحريني |
تاريخ الإعلان | 2024-10-28 |
تاريخ الإنتهاء | 2024-11-27 |
تفاصيل الوظيفة
وصف الوظيفة
وظائف وفرص عمل من شركة الريادة المستدامة لتعيين أخصائي نظم معلومات جغرافيةمواصفات الوظيفة :
موقع الشركة في المنامة - وتبحث عن أخصائي نظم معلومات جغرافية للالتحاق بها براتب مميز
يوجد بدلات وتامينات ورواتب جيدة جدا
التواصل للجادين فقط
المهارات:
- مهارات البرمجة- القدرة على التعامل مع البيانات
- العمل تحت الضغط
- الدقة
- التنظيم
المهام:
- البحث في التقنيات الجديدة- تنظيم المشاريع
- تقديم التقارير
- تحليل البيانات الجغرافية
- تقديم الدعم الفني
الانشطة الوظيفية
- لو بتدور على بيئة عمل محفزة، احنا المكان الصح.- القدرة على تحقيق الأهداف بفضل التحفيز الذاتي دون إشراف مستمر
- تقييم المعلومات بعناية واستخدامها لاتخاذ قرارات مبنية على معطيات دقيقة.
- تُقدم حوافز مخصصة للموظفين الذين يساهمون في تحسين العمليات الداخلية.
- مهارة استخدام الوسائل البصرية لتعزيز فهم الجمهور للعرض المقدم.
القدرات المطلوبة
- تتضمن برامج التقييم مراجعة مستمرة للنتائج واستكشاف طرق التحسين.- يحرص على أن يكون كلامه واضحًا ويسمع للآخرين باهتمام
- الاستعداد الدائم للتكيف مع الظروف المتغيرة والعمل بمرونة
- الانتباه للتفاصيل: يحرص على الدقة والتفاصيل الصغيرة عشان يضمن الجودة
- ترتيب الأولويات بيساعدك تخلص المهام في مواعيدها
مطلوب وظائف نظم المعلومات الجغرافية GIS بالمنامة - وظائف البحرين
وظائف مشابهة
- مطلوب موظف في الدريس للخدمات البترولية (موظف) - فرص عمل شركة الدريس للخدمات البترولية والنقليات رابغ
- وظائف نظم المعلومات الجغرافية (أخصائي نظم المعلومات الجغرافية) - وظائف وظائف نظم المعلومات الجغرافية
- وظائف أخصائي نظم معلومات جغرافية (أخصائي نظم معلومات جغرافية) - وظائف تخصص نظم معلومات جغرافية
- وظائف نظم المعلومات الإدارية (أخصائي نظم معلومات إدارية) - وظائف نظم المعلومات الإدارية حديثي التخرج
- رواتب نظم المعلومات الإدارية (موظف نظم معلومات) - رواتب نظم المعلومات الإدارية
- مطلوب موظفين في الموارد البشرية (موظف موارد بشرية) - أهمية وظائف الموارد البشرية