وظائف الجزائر

وصف الوظيفة

تشعر بالفخر التفوق الذهبي عن وجود وظائف شاغرة في تخصصات التسويق لشغل وظيفة مدير موارد بشرية في بلد الجزائر.

نحتاج إلى أفراد مبدعين يتسمون بـ التواصل الفعّال لضمان نجاح المؤسسة.

الشروط الضرورية هي:
مهارات تواصل ممتازة, قدرة على التعامل مع نظم الإدارة.
نعد بتقديم مكافآت تنافسية منها تأمين صحي شامل.

إذا كان لديك الحماس للعمل معنا, يرجى تقديم معلوماتك الشخصية إلى فريق التوظيف.
نتطلع إلى مقابلتك!

المهارات:

- مهارات التنظيم
- مهارات العلاقات العامة
- مهارات التواصل
- إدارة الوقت
- القدرة على القيادة

المهام:

- تقييم الأداء
- تطوير استراتيجيات الموارد البشرية
- الحفاظ على علاقات الموظفين
- متابعة السياسات
- تحسين بيئة العمل

الانشطة الوظيفية

- التواصل الفعّال: القدرة على توصيل الأفكار بوضوح وسهولة في الفهم عبر الكتابة أو الكلام.
- مراقبة التقدم في إنجاز المهام واتخاذ الإجراءات التصحيحية عند الضرورة.
- شرح الأفكار بدقة ووضوح يسهم في تأمين فهم شامل ومتكامل.
- يشتغل بكفاءة وما يدخل في سوالف فاضية.
- التفاوض الفعّال: القدرة على الوصول إلى حلول مرضية لجميع الأطراف من خلال الحوار.

القدرات المطلوبة

- الأولوية لمن يتقدم أولاً ويستوفي شروط الوظيفة.
- ينهي ما عليه في الوقت المناسب دون الحاجة إلى تمديد المواعيد
- إتمام المهام في المواعيد المحددة بانتظام.
- تُقدم برامج تدريبية لزيادة المعرفة وتطوير الكفاءات الفردية.
- الاهتمام بالتفاصيل: الانتباه للدقة والتفاصيل الصغيرة في العمل.

وظائف مدير موارد بشرية بالجزائر - وظائف الجزائر

وظائف مشابهة