وظائف الجزائر

وصف الوظيفة

وظيفة جديدة تعلن عنها الأمل الساطع , فقد نشرت الشركة الوظائف المطلوبة ومنها
مدير تطوير الموظف , بالشروط والمواصفات التالية :
1- لا يشترط سنوات الخبرة
2- لا يشترط عمر المتقدم
3- التعيين فورا بعد المقابلة الشخصية
4- سجل سيرتك الذاتية الان للحصول على الوظيفة

المهارات:

- المعرفة بأحدث الاتجاهات في تطوير الموظفين والتدريب
- مهارات التحليل لتقييم احتياجات التدريب داخل المنظمة
- مهارات التخطيط والتنظيم لضمان سير العمل بسلاسة
- القدرة على تصميم وتطوير برامج التدريب والتطوير بفعالية
- الالتزام بتطبيق استراتيجيات إدارة الأداء

المهام:

- إعداد تقارير دورية عن نتائج البرامج التدريبية
- تنظيم ورش عمل ودورات تدريبية للموظفين
- تطوير خطط تطوير فردية لكل موظف
- تقييم احتياجات التدريب وتطوير البرامج المناسبة
- التعاون مع الإدارات المختلفة لضمان تلبية احتياجات الموظفين

الانشطة الوظيفية

- تراقب التقدم في الشغل وتصحح المسار لو لقيت حاجة مش مظبوطة
- يخصص وقتاً لكل مهمة لضمان تحقيق الأهداف بفعالية
- دراسة كل الحلول الممكنة قبل اتخاذ القرار لضمان اختيار الأفضل.
- تقدم الشركة برامج رفاهية تهدف إلى تحسين جودة حياة الموظفين وزيادة رضاهم.
- اتباع سياسات الشركة بخصوص حماية البيانات والمعلومات السرية.

القدرات المطلوبة

- حل المشكلات الإبداعي: التعامل مع التحديات بطريقة مبتكرة وإيجاد حلول فعالة.
- حتى لو فيه ضغط كبير، يقدر يشتغل بكفاءة ويخلص المهام المطلوبة
- العمال الذين يحققون إنجازات بارزة يحصلون على حوافز مادية خاصة.
- القدرة على التعبير عن الأفكار بوضوح والتفاعل مع الآخرين بفعالية.
- توفر الشركة رواتب تتماشى مع المعايير السوقية.

وظائف تطوير الموظفين بالجزائر - وظائف الجزائر

وظائف مشابهة